Idea fuerza: Confiar en los otros

La empresa moderna crecientemente está entendiendo que los cambios sociales requieren verse reflejados en una mayor diversidad y pluralidad de los que tienen a su cargo la toma de decisiones. Es así como la incorporación de mujeres en directorios ha comenzado a instalarse como una condición prioritaria a la hora de contar con un equipo directivo más congruente con las necesidades del entorno.

En Plus Hunting acompañamos y asesoramos a las empresas cuando deciden constituir su primer directorio y también a las compañías que optan por incorporar mujeres en sus gobiernos corporativos.

La selección de mujeres requiere una estrategia apropiada, necesariamente distinta de la utilizada en nuestros procesos de selección masculinos. Para ello, hemos detectado las competencias diferenciadoras en el caso de mujeres y las hemos plasmado en una metodología efectiva para la selección.

" Plus Hunting es pionera en el desarrollo de un novedoso sistema destinado a la selección y colocación de mujeres en directorios.

Servicios prestados a los gobiernos corporativos:

ASESORÍA PARA LA INCORPORACIÓN DE MUJERES EN DIRECTORIOS

En Plus Hunting hemos desarrollado una metodología para la incorporación de mujeres en directorios, conscientes del creciente valor profesional que se está asignando a las mujeres debido a su mayor percepción y cosmovisión. La evaluación integral que realizamos recoge variados elementos complementarios a su experiencia y trayectoria, especialmente necesarios en la etapa de cambios sociales en que se encuentra el país.

Para ello estudiamos y analizamos el escenario en el que se desenvuelve la empresa, sus principales características y los desafíos que enfrenta. Esto unido a las necesidades de la mesa directiva nos permite encontrar a las candidatas que el consejo requiere.

ASESORÍA A EMPRESAS EN VÍAS DE PROFESIONALIZAR SU GESTIÓN DIRECTIVA

Identificamos lo que busca resolver la empresa con la profesionalización del equipo directivo, su trayectoria y las etapas que ha debido enfrentar y con ello construimos el perfil experiencial de los miembros del directorio y de las directoras.